P626 ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS

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Currículum

OBJETIVO(S) GENERAL(ES) DE LA ASIGNATURA

AL TERMINO DEL CURSO, EL ALUMNO IDENTIFICARA LA FUNCION DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DENTRO DE UNA EMPRESA. ENTENDER LA PLANEACION Y EL PROCESO QUE SE LLEVA A CABO PARA LA ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS HUMANOS.

1. GENERALIDADES SOBRE LOS RECURSOS HUMANOS.

1

1.1 ORIGEN Y DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS.

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2

1.2 CARACTERISTICAS DE LOS RECURSOS HUMANOS.

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3

1.3 EL ENTORNO DE LOS RECURSOS HUMANOS.

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4

1.4 EL CONTORNO DE LOS RECURSOS HUMANOS.

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2. ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS HUMANOS.

3. PLANEACION DE LA ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS HUMANOS.

4. PROCESO DE LA ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS HUMANOS.

EXAMEN

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Evaluación

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30 questions

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Detalles del curso

Conferencias 18

Cuestionarios 1

Nivel Principiante

Basic info

El curso está diseñado para brindar conocimientos prácticos y estratégicos aplicables.

Course requirements

Contar con los siguientes requisitos:

Certificado de preparatoria
CURP
RFC
Acta de nacimiento
Comprobante de domicilio